Salariul minim european devine realitate în România. În cadrul ședinței de guvern de astăzi, premierul Marcel Ciolacu a anunțat o măsură majoră pentru protecția puterii de cumpărare a românilor: implementarea salariului minim european în România.
Anunțul premierului Marcel Ciolacu despre cât vor câștiga românii
Acest pas este în concordanță cu directiva europeană și vine după consultări extinse cu partenerii sociali.
„Introducem azi salariul minim european în România, în concordanță cu directiva europeană și după consultări cu partenerii sociali. De fapt, urmărim protejarea puterii de cumpărare, un câștig salarial mediu brut cât mai apropiat de 50% din salariul mediu net pe economie și raportarea la productivitatea muncii”, a declarat premierul Marcel Ciolacu.
Creșterea salariului minim de la 1 iulie
Începând cu 1 iulie, salariul minim pe economie va crește de la 3.300 lei la 3.700 lei. Această majorare va beneficia aproximativ 1,8 milioane de angajați, conform estimărilor guvernamentale. Scopul acestei măsuri este de a proteja puterea de cumpărare a cetățenilor și de a asigura un standard de viață decent pentru toți angajații.
Ce este și cum se calculează salariul minim european
Salariul minim european este un concept promovat de Uniunea Europeană pentru a asigura condiții de muncă echitabile și o viață decentă pentru toți cetățenii europeni. Directiva europeană stabilește că salariul minim trebuie să fie cel puțin 60% din salariul median brut și 50% din salariul mediu brut din fiecare țară membră.
În România, implementarea salariului minim european presupune ajustarea salariilor în conformitate cu productivitatea muncii și cu nivelul general al salariilor din economie. Această abordare urmărește să reducă inegalitățile salariale și să asigure o distribuție mai echitabilă a veniturilor.
Salariile vor fi mai apropiate de media europeană
Majorarea salariului minim la 3.700 lei va avea un impact semnificativ asupra economiei și asupra vieții de zi cu zi a românilor. Aceasta nu numai că va îmbunătăți condițiile de trai pentru cei cu venituri mici, dar va stimula și consumul intern, având un efect pozitiv asupra economiei naționale.
De asemenea, această măsură va contribui la reducerea decalajelor economice dintre România și alte state membre ale Uniunii Europene, aducând salariile din România mai aproape de media europeană.
De majorarea salariului minim vor beneficia aproape două milioane de angajați
Premierul Marcel Ciolacu a subliniat importanța consultărilor cu partenerii sociali în procesul de implementare a salariului minim european. Aceste consultări au asigurat că măsurile luate sunt echitabile și reflectă nevoile și realitățile pieței muncii din România.
„Reamintesc că, din 1 iulie, majorăm salariul minim de la 3.300 lei la 3.700 de lei și vor beneficia circa 1,8 milioane de angajați”, a reiterat premierul Marcel Ciolacu.
Un trai decent și reducerea inegalităților salariale
Introducerea salariului minim european în România reprezintă un pas important în direcția alinierii condițiilor de muncă la standardele europene. Prin această măsură, Guvernul urmărește să protejeze puterea de cumpărare a angajaților, să asigure un nivel de trai decent și să reducă inegalitățile salariale.
Majorarea salariului minim la 3.700 lei de la 1 iulie este o schimbare semnificativă care va aduce beneficii pentru milioane de români.
